Sind auch Sie unzufrieden mit den Ergebnissen der Kaizen Aktivitäten in Ihrem Unternehmen?
Das von Barbara Ölschleger entwickelte Gemba Booster Programm hilft Ihnen in den wichtigen Themen Strategie, Kennzahlen, Mitarbeiterentwicklung und Shopfloor Management den Ist-Zustand zu prüfen. Zudem arbeitet sie als Ihr Sparringpartner an den Prinzipien, Werten und Denkweisen, die zum Zielzustand führen: einer effizienten und effektiven LEAN-Transformation, einem Unternehmen, in dem der Kaizen Gedanke nachhaltig gelebt wird und nachhaltige Unternehmenserfolge erreicht werden.
Barbara Ölschleger ist Kaizen-Mentorin und hilft Geschäftsführern und deren Führungskräfte, mit ihrem Programm Gemba Booster, die Kaizen Philosophie in den Alltag zu integrieren und dadurch selbst zum stärksten Motor ihres eigenen Wandels zu werden. Damit beschleunigt sie jede LEAN-Transformation und sorgt für nachhaltige Unternehmenserfolge.
Sie ist zum ersten Mal mit Kaizen während ihres fünfjährigen Aufenthaltes in Japan in Berührung gekommen. Sowohl im Alltag als auch in den Unternehmen, für die sie gearbeitet hat, war die Kaizen-Denkweise allgegenwärtig.
Die dabei gelebte Transparenz und der Respekt für Menschen haben sie schon zu Beginn der 90er Jahre tief beeindruckt. Als sie 2004 das erste Mal mit einem japanischen Berater gemeinsam Projekte durchführen durfte, ist der Funkte endgültig übergesprungen.
Seit 2014 arbeitet sie selbst als Beraterin für Kaizen und hat sich 2017 auf das Thema Coaching im Kaizen-Kontext spezialisiert. Seither ist sie die Kaizen-Mentorin, die Geschäftsführer und deren Führungskräfte hilft, zum stärksten Motor ihrer eigenen LEAN-Transformation zu werden.
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